?

Log in

No account? Create an account

Предыдущее | Следующее

Москва, зарплата от 35 000 до 45 000 руб. В центре города - на Большой Дмитровке

Обязанности:
•Управление офисом, секретарь на ресепшн - везде успевает и управляет временем - своим и всей Студии.
•Документооборот (Договора, первичная бухгалтерия, вх-исх корреспонденция);
•Управляет административно-хозяйственными функциями для создания производительного труда остальных работников, жизнеобеспечение офиса
•Работа с курьерскими службами (иногда есть необходимость отвезти-привезти документы самостоятельно);
•Встреча посетителей, чай-кофе;

Требования:
•Обязательное требование: опыт работы в творческих коллективах (медиа, кино, театр, издательство)
•Стрессоустойчивость, жизнерадостность, внимательность, неконфликтность!
•Опыт работы секретарем от 2-х лет обязателен.
•Резюме без фото не рассматриваются

http://hh.ru/vacancy/11892437

Comments

( 8 комментариев — Оставить комментарий )
ya_exidna
6 окт, 2014 11:34 (UTC)
Извините, не по делу! Просто прочитала внимательно, возник чисто теоретический интерес: "Резюме без фото не рассматриваются"... что-то я призадумалась: а это не противоречит законодательству? или это нормальная практика?
estera
6 окт, 2014 12:47 (UTC)
Даже не знаю. Может, и противоречит. :(
ya_exidna
6 окт, 2014 12:54 (UTC)
Это я так... :)
Просто вдруг задумалась - на эту и окружающие темы. :)
vladimir000
6 окт, 2014 13:16 (UTC)
Я в общем тоже прочел и офигел:(
estera
6 окт, 2014 13:25 (UTC)
Закон тайга, прокурор Шойга.
roman_elvin
6 окт, 2014 15:10 (UTC)
Пост съелся компьютером...
Если кратко - принимать решение о найме можно по деловым качествам. Де-юре, вероятно, внешность к ним для большинства профессий не относится. Де-факто по внешности отбирают, как из неделовых побуждений, так и из-за одного странного феномена.

Клиенты неодинаково относятся к красивым и некрасивым сотрудникам, с которыми общаются, по нехорошим, неделовым причинам. Но доказать ничего нельзя.
Из-за этого красивые и некрасивые сотрудники приносят компании различные вполне реальные результаты, из-за чего дискриминация по внешности становится с деловой точки зрения выгодна. Что делать?
Либо дискриминировать и оправдываться тем, что это не мы нехорошие, а клиенты, которых не переубедишь. Либо честно не дискриминировать и страдать. (Либо найти тусовку непредвзятых работодателей-поставщиков и их клиентов, которая примет на работу всех этих недооцененных на рынке некрасивых клиентских менеджеров и победит предвзятую тусовку по себестоимости :). )
estera
6 окт, 2014 15:21 (UTC)
Про де-факто и де-юре я уже ругалась: у нас в России пол и возраст указывать нельзя, а все равно указывают. А это-то совсем бред и предрассудок: почему пожилому мужчине нельзя работать секретарем?!

Edited at 2014-10-06 15:22 (UTC)
ya_exidna
7 окт, 2014 13:07 (UTC)
Да, вы правы, конечно.
( 8 комментариев — Оставить комментарий )

Недавнее

Август 2017
Вс Пн Вт Ср Чт Пт Сб
  12345
6789101112
13141516171819
20212223242526
2728293031  

Метки

На этой странице

Разработано LiveJournal.com
Designed by Tiffany Chow